Какой стаж и сколько баллов нужно для выхода на пенсию в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какой стаж и сколько баллов нужно для выхода на пенсию в 2022 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Пенсию можно получить только гражданам с минимальным требуемым стажем и количеством баллов. Чем больше баллов — тем она будет выше. У каждого коэффициента есть установленная стоимость, подлежащая регулярной индексации. Показатели регулярно растут. Повышающий коэффициент будут применять, если человек обратиться за начислением пенсии после даты введения такого права.

Максимальный размер индивидуального пенсионного коэффициента по годам

Индивидуальный пенсионный коэффициент можно увеличить, подав заявку на страховые пенсионные выплаты по причине возраста в первый раз после появления права на них. В том числе — позже положенного времени. Чем позже гражданин обратится — тем больше средств получит из-за добавления премиальных коэффициентов. Сумма зависит от общего количества пенсионных баллов.

Если гражданин оформит заявку на получение денег на пять лет позже положенного срока, то установленная выплата увеличится на 36%, а количество ИПК — на 45%. Через десять лет выплата вырастет в 2,11 раз, а сумма коэффициентов — в 2,32.

Расчет пенсионных баллов

ПБ рассчитываются ежегодно путем умножения дохода на процент отчислений в Пенсионный фонд России(ПФР).

Расчет делают на основании следующих показателей:

• максимальная заработная плата для перечисления страховых взносов;
• индексированная стоимость ПБ.

ВАЖНО! Сложности с расчетами возникают у граждан, которые работали в 90-е годы. Если сведения о предприятиях не сохранились и отчисления не делались, то доказательной базой служит трудовая книжка с записью. Если же записей нет, то пенсионер может претендовать только на минимальный размер пенсионных выплат.

Для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, и военнослужащих по призыву размер ИПК фиксированный:

• если женщина пребывает в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, и малыш в семье по счету первый, то за полный год начисляется 1,8 балла;
• за полный год ухода за вторым по счету ребенком в семье начисляется 3,6 балла (но только до 1,5 лет, далее баллы не начисляются);
• в период ухода за третьим и последующими детьми до 1,5 лет начисляется по 5,4 балла в год;
• для военнослужащих по призыву за полный год службы применяется коэффициент в размере 1,8 балла.

Надбавки и коэффициенты

Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.

Для этого им надо отработать на определённых должностях не менее 30 лет. Всего же право на сельскую надбавку имеют представители более 500 профессий.

Кроме того, различные доплаты и повышенные коэффициенты индексации положены инвалидам, ветеранам и участникам войны, героям труда, героям СССР и РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации, опекунам инвалидов.

Начисление пенсионных баллов ИП

Индивидуальный предприниматель выплачивает страхование в Пенсионный фонд, поэтому тоже может получать трудовую пенсию. Для ее получения нужно соблюдать такие требования:

1. Достигнуть пенсионного возраста. Состоянием на 2019 год для мужчин пенсионный возраст составляет 60,5 лет, а для женщин 55,5. Но с каждым годом он увеличивается, в 2028 году зафиксируется на 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.
2. Страховой стаж. Под этим значением подразумевается период страховых выплат в Пенсионный фонд. ИП выплачивают его сами, а за обычных работников платит их работодатель. В 2023 году страховой стаж должен быть не меньше 13. Но он ежегодно увеличивается, а в 2024 году будет составлять 15 лет.
3. Минимальное количество баллов. В 2023 году этот показатель составляет 23,4 балла. В 2025 году он вырастет до 30 баллов.

Какой должен быть коэффициент для хорошей пенсии

В таблице ниже показано, сколько баллов необходимо для получения хорошей пенсии:

По данным социологических опросов, россияне в среднем хотели бы получать пенсию в размере 45 600 рублей. Чтобы получать такую выплату ежемесячно, необходимо накопить 324 973 коэффициента (если расчеты ведутся по стандартам, действующим в 2022 году). Это довольно много, если учесть, сколько баллов начисляется за год работы.

Правила расчета размера пенсионного обеспечения

Пенсионная реформа не изменила основной метод расчета размера будущей пенсии гражданина. Сумма также вычисляется по следующей формуле:

ИПК × СБ + ФВ, где:

• ИПК – сумма накопленных пенсионных баллов;
• СБ – стоимость одного балла (принимается во внимание значение, актуальное на момент оформления обеспечения);
• ФВ – текущий размер фиксированной выплаты.

В 2022 году актуальны следующие значения:

• СБ – 98 руб. 86 коп.;
• ФВ – 6 тыс. 44 руб. 48 коп.

Если гражданин обратился за оформлением пенсии позже момента, когда приобрел это право, к его значению ИПК, а также к размеру фиксированной части применяются повышающие коэффициенты:

Повышающие коэффициенты применяются на основании того, что при просрочке даты оформления ожидаемый период получения пенсии уменьшается. Следовательно, их назначение заключается в сохранении общей суммы будущей пенсии за все время на нужной отметке.

Естественно, пенсионная реформа была принята населением, мягко говоря, отрицательно. Однако ряду граждан “досталось” больше остальных. Лица, которые на момент старта постепенного повышения пенсионного возраста должны были получить свое обеспечение, стали вынуждены “догонять” его.

Сколько нужно баллов для пенсии

Государство устанавливает минимум, необходимый для начисления и получения страховой пенсии. Если баллов не хватает, человек может рассчитывать только на социальную пенсию по старости. В 2019 году минимальное количество пенсионных баллов для назначения выплаты — 16,2. К 2025 году минимум будет равен 30.

Установлено также максимальное значение коэффициента — в 2019 г. это 9,013 баллов в год, к 21 году показатель увеличится до 10. Чтобы получить пенсию по возрасту, одних баллов недостаточно. Ваш трудовой стаж должен составлять 10 лет в 2019 году и 15 в 2025.

К настоящему моменту у вас уже сформирован определенный индивидуальный коэффициент. Посмотреть его величину можно на сайте Пенсионного фонда или на портале «Госуслуги». Нужно зайти на сайт, а если нет регистрации — сначала зарегистрироваться. Учетная запись должна иметь статус «подтвержденная». На сайте нужно открыть вкладку «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР». Справа на экране вы увидите синюю стрелку с надписью «Получить услугу». Жмите на нее, и в течении пары минут вы получите документ с подробной выпиской всех начислений. Его можно сохранить в электронном виде или распечатать.

Итак, вы получили справку и знаете, на какое количество пенсионных баллов можете претендовать. Что дальше? Если вы работаете по трудовому договору и взносы за вас начисляет работодатель, то примерно сможете узнать количество баллов, необходимое для выхода на пенсию. Это можно рассчитать и на сайте ПФР с помощью калькулятора.

Формула расчета коэффициента, исходя из суммы зарплаты следующая:

Общий размер страховых взносов работодателя за работника на формирование страховой пенсии (исходя из 16%) / размер предельной базы по годам * 16% * 10.

Например, з/п слесаря Сидорова 10 000 руб. Страховых взносов уплачено 10 000 * 12 мес. * 16% = 19 200 руб.

Предельная база для расчета в 2019 г.: 1 150 000 * 16% = 184 000 руб.

Размер предельной базы для подсчета взносов на ОПС можно узнать у работодателя, в налоговой инспекции или на любом сайте с нормативной информацией. Эта величина устанавливается законодательно на каждый год.

Таким образом, в 2019 году слесарь Сидоров накопит 19200 / 184 000 * 10 = 1,04. Мы видим, что возможность начисления пенсионных баллов напрямую зависит от зарплаты. Давайте посчитаем, какая же должна быть зарплата, чтобы накопить максимальный коэффициент к пенсии. Это всего лишь около 95 000 рублей. Есть куда стремиться!

Индивидуальный пенсионный коэффициент

Индивидуальный пенсионный коэффициент, ИПК — это число баллов, которое дается за отработанный календарный год.

Расчет индивидуального коэффициента происходит по формуле:

ИПКобщий = (ИПКс + ИПКн) × К,

где ИПКс — старый индивидуальный пенсионный коэффициент, то есть сумма баллов, которую набрал человек до 01.01.2015;

ИПКн — новый индивидуальный пенсионный коэффициент, то есть сумма баллов, набранная после 01.01.2015;

К — коэффициент повышения ИПК, который применяется при отсрочке обращения за пенсией.

Величина ИПК за один календарный год зависит от суммы взносов, которые перечислил работодатель в ПФР за своего работника. Ее считают по формуле:

где СВ — это сумма страховых взносов, уплаченных работодателем за работника,

НСВ — нормативный размер страховых взносов.

Получается, что НСВ в 2021 году:

1 465 000 Р × 16% = 234 400 Р

Дополнительные пенсионные баллы дают не за отработанный год, а за социально значимые периоды жизни.

Понятие и правила расчета баллов

От количества баллов зависит пенсия, поэтому, чем больше их будет набрано, тем более высокую выплату сможет получать пенсионер. Поэтому чем позже гражданин обращается в ПФ за своими средствами, тем более высокую выплату получает. Количество баллов зависит от размера официальной зарплаты.

К правилам их начисления относится:

• они начисляются ежегодно, для чего учитывается средняя зарплата гражданина;
• заработная плата умножается на специальный процент отчислений, направляемых в ПФ;
• стоимость каждого балла регулярно изменяется с ростом инфляции и других показателей;
• максимально за год начисляется 8,7, поэтому, даже если у человека высокая зарплата, данное значение превысить невозможно.

Основной недостаток данной реформы заключается в том, что на сегодняшний день многие люди, работающие официально в 90-е годы, не могут подтвердить свой стаж, а также компании, в которых они работали, давно ликвидированы. Поэтому из их стажа исключаются периоды, что непосредственно влияет на размер пенсии.

Как быть, если баллы и трудовой стаж указаны неверно

Возможна такая ситуация, когда обозначенный на сайте трудовой стаж не соответствует действительному. Это немаловажный фактор, поскольку от него зависит размер будущей пенсии. Да и баллы начисляются в зависимости от него. Как быть в этом случае? Дело в том, что сведения в Пенсионный Фонд поступают непосредственно от работодателя. Поэтому дезинформация может идти от него (намеренно или по случайной ошибке).

Поэтому рекомендуется обратиться к своему работодателю и все выяснить. Для этого пишут на имя руководителя заявление и отправляют его по почте либо передают лично в руки. По закону он обязан в течении 3 рабочих дней предоставить обращающемуся копии всей документации, связанной с его трудовой деятельностью:

• приказа о приеме;
• приказов о переводе на другие должности;
• приказа об увольнении;
• выписку из трудовой книжки;
• справку из бухгалтерии о размере зарплаты.

Если предприятие уже не существует, то обращаются к правопреемнику, в вышестоящую инстанцию либо в архив (городской, районный, областной). С заверенной ксерокопией гражданин может направляться в орган ПФР, чтобы сверить данные. В случае обнаружении ошибок вносятся поправки.

Как получить информацию о накоплениях при переходе в НПФ

На добровольной основе гражданам предлагается переводить свои пенсионные накопления в негосударственные пенсионные фонды (НПФ) или управляющие компании (УК). Там предоставляется более расширенный инвестиционный спектр с получением большей доходности от вложений. Несмотря на это контроль за балансом счетов по-прежнему остается в ведении ПФР. Так что уточнять его можно также на офсайте компании в личном кабинете.

Сведения относительно доходной части узнают непосредственно в НПФ путем личного обращения либо самостоятельно на сайте данной организации. Таким образом, всю информацию по ОПС, к чему относится страховая и накопительная части, узнают в Пенсионном Фонде или через онлайн-ресурсы. Этим желательно интересоваться заранее, чтобы при наступлении пенсии не столкнуться с рядом неприятных моментов.

Что будет, если заработок меньше установленного минимума

Если при обращении в ПФР окажется, что для выхода на пенсию не хватает стажа или баллов (от 30 в год с 2021 г., не менее 70000 зарплата), то выплаты будут отсрочены на необходимый период, но не более, чем на 5 лет. Если после этого нужные показатели все равно не получены, то назначают социальную пенсию, которая гораздо ниже страховых выплат, но индексируется ежегодно.

Также баллы можно просто докупить. Для этого нужно внести страховые взносы, одной суммой или равными частями за год, предварительно оповестив о своем желании ПФР. Внесение сумм в течение 12 месяцев будет равно 1 году стажа. Купить можно только половину от суммы лет работы. от требуемых для назначения пенсии.

Заявление в свободной форме или на специальном бланке подается через МФЦ, работодателя или Пенсионный фонд. Ответ на него поступает в течение 3 дней по почте или через Личный кабинет на сайте ПФ.

Данный способ решения проблемы дорогостоящий, но позволяет быстро накопить стаж. А если своих денег недостаточно, то можно воспользоваться потребительским кредитом. Лучшие предложения от банков представлены по этой ссылке.

Что такое пенсионные баллы, и порядок их начисления

ИПК был введён в обращение ФЗ №400, вступившим в действие в 2015г. Он является неким абстрактным показателем для финансово-статистических расчётов, имеющим конкретное денежное выражение – стоимость. Введены они были для упрощения расчета при начислении страховых пенсионных выплат.

Порядок начисления ПБ зависит от ряда показателей:

• Величины страхового стажа. Чем большее время переводятся денежные отчисления в страховой фонд ПФР, тем большее количество баллов накопится на счёте данного гражданина.
• Размер заработной платы. Работодатель перечисляет в ПФР сумму, эквивалентную 22% от зарплаты служащего. Следовательно, чем больше оплата труда гражданина, тем быстрее будут накапливаться ИПК на его личном страховом счету.
• Дополнительные факторы, за которые возможно начисление баллов – уход за детьми, инвалидами, стариками, служба в ВСРФ по призыву.

От количества накопленных ПБ напрямую зависит и величина будущей пенсии работника.

Начисление пенсионных баллов ИП

В отношении частных предпринимателей и самозанятых граждан, балльная система начисления пенсий имеет свои нюансы. Если за наёмных сотрудников взносы в ПФР отчисляет работодатель, то ИП перечисляют средства сами за себя. То есть, предприниматель выступает одновременно и в роли застрахованного лица, и страхователя. Величина отчислений фиксирована, и устанавливается в соответствии со ст. №430 НКРФ.

Минимальной базой для расчета отчислений является установленный в стране МРОТ. То есть, в 2020 г. ИП обязан перечислять ежемесячно в систему ОПС проценты с суммы в 9,48 тыс. руб. При этом, предприниматель, по своему желанию, вправе совершать и большие выплаты.

Здесь к нему применяются те же правила, что и к прочим гражданам (данные на 2020г.):

• Максимально возможное количество накопленных ПБ за год — 9,13.
• Достигнут установленный законом возрастной порог.
• Имеется минимальный трудовой стаж в годах и страховой – в ИПК .

Елена Кошерева
Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Правила расчета после 2024 года

Пенсионная реформа, по которой изменились правила расчета пенсий и размер возраста граждан, которые могут выходить на отдых, проводится постепенно. Процесс заканчивается в 2024 году, причем в это время цена одного ПБ будет составлять 116,6 руб., а за год работы можно накопить до 10 баллов. Наосновании этих показателей в будущем будет осуществляться правильный расчет, причем его можно выполнять самостоятельно.

Женщинам для получения выплаты придется достичь возраста 60 лет, а мужчины работают на 5 лет больше. Минимально требуется ИПК в размере 30 баллов, а стаж труда должен быть больше 15 лет. Если эти условия не удовлетворяются, то женщины трудятся до 65 лет, а мужчины – до 70 лет, после чего им назначается социальная выплата, размер которой зависит от прожиточного минимума.

Похожие записи:

• Не удалось оспорить штраф – добиваемся снижения его размера
• С 1 марта изменятся суммы и порядок выдачи пособий: Что нужно учесть получателям
• Зарплаты муниципальным служащим будут рассчитывать по-новому с 2023 года